Directeur(rice) Général(e)

CC20210424

Rep ventes

Notre client, une organisation de plusieurs centres d’hébergement privés conventionnés situés dans plusieurs régions du Québec est un leader dans la province et reconnu pour l’excellence opérationnelle de son offre de services aux personnes ainées, est à la recherche d’un(e) Directeur(rice) Général(e).

Relevant de la haute direction des opérations et de la direction de la transformation du siège social à Montréal, votre défi consistera à gérer l’ensemble des activités de la résidence en s’assurant de l’atteinte des objectifs par une saine gestion de la résidence, des ressources humaines et financières.

Responsabilités:

En matière d’orientations stratégiques

  • Assurer la réalisation de la mission de l’organisation;
  • Recommander et gérer la réalisation du plan stratégique de développement de l’entreprise;
  • Veiller à la solidité, à la pérennité financière et à la croissance de l’organisation.

En matière de liens avec la communauté,

  • Assurer un positionnement privilégié du centre s’adressant aux personnes âgées en veillant à une forte notoriété de l’entreprise;
  • Assurer l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies de visibilité, de rayonnement et de reconnaissance en lien avec les orientations corporatives;
  • Établir et maintenir de solides liens d’affaires avec la communauté, les partenaires stratégiques, les familles et les acteurs clés du milieu;
  • Assurer l’élaboration et le déploiement de stratégies porteuses auprès des différents partenaires et instances gouvernementales.

En matière d’opérations / Gestion d’équipe

  • Établir un modèle de gestion performant, agile et proactif composé d’une équipe de professionnels compétents et autonomes;
  • Assurer un leadership mobilisateur auprès de toute l’équipe et assurer son développement;
  • Assurer la promotion de la mission et des valeurs et la communication des objectifs d’affaires en vue d’assurer l’adhésion des employés;
  • Assurer une performance de premier plan en matière de protection de la santé et de la sécurité des bénéficiaires, des employés et de l’environnement.
Profil recherché :
  • Habiletés en gestion stratégique, d’affaires et relationnelles.
  • Leadership d’équipe mobilisateur et de proximité.
  • Excellente capacité de gestion des priorités, de prise de décision et courage managérial.
  • Formation universitaire de 1er cycle en administration, en soins infirmiers ou tout autre formation pertinente en lien avec le poste.
  • Avoir sept ans d’expérience en gestion d’équipe.
  • Connaissance ou expérience dans le réseau public ou privé de la santé et des services sociaux du Québec.
Conditions de travail :
  • Poste permanent à temps complet.
  • Salaire  (99000$ – 117000$), conditions de travail, assurances collectives et régime de retraite selon les conditions des cadres du réseau de la santé et des services sociaux du Québec.
  • Repas fournis gratuitement pendant les heures de travail.
  • Stationnement gratuit.
  • Belle opportunité de travailler dans la belle région de la Beauce.

Tu te reconnais dans cette offre?
Envoies-nous ton CV juste ici :  carrieres@cibleconseilsrh.com

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