Technicien(ne) à la paie

CC20210714

Notre cliente, une entreprise familiale spécialisée en portes et fenêtres, est à la recherche d’un(e) technicien(ne) à la paie.

Responsabilités:
  • Effectuer la production de la paie de l’usine;
  • Faire la gestion du programme d’assurances collectives et du régime de rentes (adhésion, modification et terminaison);
  • Préparation de la documentation nécessaire à l’accueil des employés;
  • Rédiger des mémos, des lettres et des avis à l’attention des employés;
  • Assister le directeur des ressources humaines dans les tâches connexes et les projets spéciaux.
Qualifications requises:
  • Profil administration ou ressources humaines;
  • Niveau d’études collégial terminé
  • Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire;
  • Connaissance de MagikPay, MPex Solutions est un atout;
  • Avoir de l’initiative et un bon sens de l’organisation;
  • Esprit d’analyse et capacité d’adaptation à un environnement changeant;
  • Flexibilité, entregent et esprit d’équipe;
  • Bonne connaissance des différents outils informatiques.
 Conditions de travail:
  • Équipe dynamique et d’expérience
  • Salaire compétitif
  • Avantages sociaux
  • Horaire de 37,5h
  • Vacances annuelles

Tu te reconnais dans ces quelques lignes? Envoies-nous ton CV à l’adresse suivante : carrieres@cibleconseilsrh.com

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